Prefeitura de Pará de Minas planeja concurso público para reforçar quadro de servidores e atender recomendação do MPMG

A Prefeitura de Pará de Minas está em processo de planejamento para a realização de um concurso público com o objetivo de reforçar o quadro de servidores efetivos nas diversas secretarias da administração municipal. A medida visa suprir uma necessidade interna e também atender a uma recomendação do Ministério Público de Minas Gerais (MPMG).

Diagnóstico e recomendações do MPMG
O vice-prefeito Luiz Lima explica que um diagnóstico interno revelou uma defasagem de servidores em várias secretarias, causada por aposentadorias e saídas de funcionários. Essa situação tem prejudicado a prestação de serviços públicos. O MPMG também emitiu uma notificação à prefeitura, apontando um excesso de servidores contratados ou terceirizados em anos anteriores, reforçando que a regra para o ingresso na administração pública é o concurso.

A Secretaria Municipal de Saúde, por exemplo, recebeu a recomendação do MPMG para realizar um processo seletivo para contratação temporária de médicos, enfermeiros e técnicos administrativos, o que já foi feito nos meses anteriores para as Unidades Básicas de Saúde (UBS). Esse processo temporário será mantido até que o concurso seja realizado:

Luiz Lima
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Próximos passos e prazos
O planejamento do concurso já foi incluído no orçamento do próximo ano, com a previsão de contratar uma empresa especializada para fazer um estudo detalhado dos cargos vagos em todas as secretarias. A empresa analisará se os cargos ainda são necessários e ajudar a ajustar o organograma para garantir um serviço público mais eficiente.

A previsão é que o edital seja lançado nos primeiros meses de 2026. A medida é vista como uma necessidade real do município, e a prefeitura tem mantido o MPMG informado sobre o planejamento para a realização do concurso no próximo ano.